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第三百三十四章 陈景珩、就位


这是一个男孩。

  听到抱出孩子的护士如此说,陈家华与赵亚芝两人的父母顿时露出开心的笑容。

  陈家华的母亲立马上前接过小孩,其他几人立马围了过去,看着那个邹巴巴的小不点。

  他没有过去凑热闹,而是往产房里走去。

  此时产房内已经做好了清理,赵亚芝一脸疲惫,两鬓和额前的头发被汗水打湿,紧贴在脸上。

  陈家华见状快步上前,握住赵亚芝的手轻声道:

  “阿芝,辛苦你了。”

  此时赵亚芝也睁开了眼睛,见到陈家华在自己旁边,尽管脸色有些苍白,但却笑得很开心。

  “阿华,你见到我们的孩子了么?是个男孩。”

  “男孩女孩都一样,都是我们的孩子。”

  陈家华确实是这个想法,他没有重男轻女的思想。

  但现在这一时期大家普遍非常重视传宗接代,所以对儿子要更看重。

  从刚才两人父母的表现就能看出来,他们对于生的孩子是男孩都开心坏了。甚至就连赵亚芝也是如此。

  有时候更重男轻女的反而是母亲,尤其是在农村,母亲对儿子会有更多的偏爱。

  当然这也不绝对,男的重男轻女的也不少,甚至为了生个儿子很多都魔怔了。

  “你不去看看孩子吗?”

  “孩子有的是时间看,为了生这个孩子你遭老大罪了,我得先来看看你。”

  听到陈家华这话,赵亚芝的笑容都灿烂了几分,握着他的手也紧了几分。

  此时赵亚芝的父母走了进来,看见两人伉俪情深的样子,心里也颇为高兴。

  自己女儿跟着陈家华虽然没有名分,但是从现在就能看出他是真的在意自己的女儿。

  很多男的老婆生产之后第一时间关心的都是孩子,其后才是妻子。

  甚至碰到难产面临保大保小的时候,他们更多地会选保小,尤其是在有钱人或者豪门家庭里这种情况尤甚。

  但陈家华孩子都不看第一时间进来关心赵亚芝,这让他们心里的最后一点疙瘩都抚平了。

  “阿芝,感觉怎么样?”赵亚芝的母亲关切地问道。

  “就是有点累,没什么事。”

  “好好休息,我和你爸先回家给你煲靓汤。”

  两人离开后,陈家华的老爸老妈又进来看望了一番。

  随后赵亚芝被转移到单人病房,陈家华在医院照顾了一周,母子俩才出院。

  过去了一周,小孩子也不再像刚出生那样邹巴巴的,已经有点长开,变得粉粉嫩嫩的,非常讨人喜欢。

  回到家,挺着大肚子的利芷与关芝琳也都过来抱了抱孩子,然后又和赵亚芝聊生孩子的过程。

  她们两人都是在二月份怀孕的,距现在已经有七个月,肚子都很大了。

  她们都是第一次怀孕,对于生孩子不可避免地有些害怕。

  不过看到那个可爱的小不点,又有些母爱泛滥,反而期待孩子快点降生。

  此时陈家华的老豆陈兴也给这个小不点取好了名字,陈景珩。

  根据老豆的解释,“景”是敬慕之意,“珩”是古代玉器名,喻指珍贵美好温润如玉,寓意孩子品德高尚,成为受人景仰的俊才。

  这个名字不仅好听,寓意也很好,陈家华和赵亚芝两人都非常满意。

  回到家,赵亚芝立马被两人的母亲给霸占了,她们甚至还搬过来照看赵亚芝坐月子,压根没有陈家华什么事。

  甚至还有点嫌弃他碍手碍脚。

  他见两人相处地挺好,没有因为生活方式的不同而发生争吵也放下心来。

  她们都是长辈,如果两人真发生争吵,陈家华还真不知道该如何哄。

  既然家里不需要他操心,他也重新投入到工作当中。

  亟待解决的是鳄鱼恤公司的总裁人选需要确定下来。

  之前猎头公司已经推荐了几个人,不过当时正好赵亚芝生产,他就将面试给推迟了。

  在报酬充足的情况下,猎头公司还是很给力的,推荐的几个人都是服装行业的精英。

  有丽新集团负责服装业务的总经理,金利来集团的副总裁,甚至有海外一些服装大品牌的高管。

  陈家华对那些海外服装大品牌的高管挺感兴趣的。

  鳄鱼恤肯定是要走出去的,有在海外大品牌的工作经验,更懂得如何将鳄鱼恤推广出去。

  不过面试之后却让陈家华有些失望,经验是有经验,但却感觉有些眼高手低,居然第一站就像将鳄鱼恤往欧美推广。

  这跟他计划往南洋和内地扩张的计划背道而驰,果然杰克马说的没错,海归还是需要淡水养殖一段时间才行。

  反倒是金利来集团的那位副总裁出乎意料地让陈家华感到满意,他的一些想法比较契合鳄鱼恤的发展规划。

  金利来和鳄鱼恤是直接的竞争对手,两家都是做男装品牌的。

  金利来由曾宪梓博士于1968年创立,是做领带起家,逐步扩展到男士服饰的全系列产品,包括衬衫、西装、皮具、饰品等。

  到了现在,金利来集团已经成为了香江仅次于鳄鱼恤的男装品牌。

  不过两家公司还是有一些细微差异,鳄鱼恤偏休闲,而金利来偏商务。

  金利来的品牌形象始终定位于成功、稳重、经典的商务男士。

  其产品设计风格偏向保守、大方、注重质感,非常适合商务场合和正式活动。

  客户群体也主要面向中年及以上、追求生活品质、有一定社会地位和经济实力的成熟男性。

  而且金利来和鳄鱼恤一样,同样在八十年代初期就进入了内地市场,在内地拥有不逊于鳄鱼恤的品牌知名度。

  历史上相较于鳄鱼恤的逐渐沉沦,金利来却发展地越来越好。

  金利来甚至代表了上世纪90年代至21世纪初华夏成功男士的经典审美与品味,是许多人心目中的国民男装品牌。

  不过随着内地发展地越来越好,国际奢侈品牌纷纷进驻内地,也让金利来面临着更大的竞争,渐渐地有点衰弱下来。

  但毫无疑问,金利来后来居上,要比鳄鱼恤成功得多。

  而现在鳄鱼恤的底子要比金利来好得多。

  后者的品牌知名度仅仅局限于香江和内地,前者则在南洋有着不小的名气,在香江的品牌力也比金利来高。

  这次就不会让金利来专美于前了,因为商务领域同样是鳄鱼恤未来重点的发展方向。

  鳄鱼恤本就带点商务风,毕竟王牌产品可是男士衬衫,客户群体也是成熟男性。

  所以兼顾商务领域的发展可谓是水到渠成。

  正好这位金利来的副总裁在商务男士服装领域有着丰富的工作经验。

  “卢强辉先生,说实话我对你各方面都挺满意,不过我这里有个疑惑,你在金利来工作地好好的,怎么想要离职呢?”

  “陈生,我是在七四年加入的金利来,那时候金利来还在卖领带。

  到现在十二年的时间,金利来变成了一个知名的男士服装品牌,而我也从一个营销人员成为负责营销和零售的副总裁。

  我的权力看似很大,但其实一切都需要按照曾生的意思来办。

  曾生不仅设计服装很厉害,同时也是个比较强势的人,公司事无巨细的事情都要管。

  所以有时候我感觉自己像个傀儡一样。

  这次听闻鳄鱼恤在招募公司总裁,不禁就想来试一试。

  这不仅是一个更高的平台,如果能够应聘上对我的职业生涯来说也是个巨大的跨越。

  而且陈生有口皆碑,您是出了名的愿意放权给管理层的公司老板,业内很多人都羡慕霍总、袁总以及刘总他们。

  他们几人在之前都是默默无闻,短短几年时间已经成长为香江炙手可热的商业人物。

  更重要的是陈生你和他们的相处方式,非常的放权信任他们。

  所以在陈生你手下做事,不仅能够名利双收,还能够施展才华,不知道有多少人希望来你公司工作。

  所以无论是为了更好的前途还是为了能够让自己的能力得以发挥,都是我想要离开金利来加盟鳄鱼恤的理由。”

  陈家华没想到随意一个问题居然引发对方长篇大论。

  他说的一些情况陈家华也了解,香江的老板有一个很好的品质就是非常勤奋。

  因为他们的事业大都是自己辛辛苦苦奋斗下来,甚至创业的不易,所以对公司非常的上心。

  老板能力强,管的多,对外的名声自然好,但是对于公司内部员工来说就不是那么好受了,尤其是离老板更近的高管。

  除非你像霍健宁或者袁天帆那样能力极其出众,不然很容易就成为那些大佬的工具人。

  显然这位卢强辉就是碰到了一个这样的老板,被当做工具人了。

  这对想要做出一番事业的人来说是很憋屈的。

  当然他说的那些比较顺耳的话也让陈家华听得挺舒服的。

  “ok,我对鳄鱼恤也有不小的规划,如果你真有能力的话也可以和霍健宁、刘国斌他们并列。

  你什么时候能够入职?”

  “现在就可以。”卢强辉有些激动地道。

  “你不用交接工作吗?”

  “已经交接完了,其实在接到猎头电话之后我就已经递交了辞职信,前天正式从金利来辞职了。”

  “哦?决心还挺大,如果没有应聘上怎么办?”

  “没有应聘上那就去找应聘其他公司,我本来就纠结要不要从金利来辞职,这通猎头的电话让我下定了决心。”

  “行,那你准备一下明天就来上班吧。”

  薪资待遇早就已经谈好了,年薪八十万,年底还有奖金。

  这个工资放在此时的香江依然不少了,就连现在霍健宁、袁天帆以及刘国斌等人的年薪也不过两百万港币。

  鳄鱼恤的体量比华人集团、梦工厂集团以及兴业银行的要小得多,而且八十万年薪也已经是他之前工资的一倍还多了。

  他之前在金利来集团的工资不过三万港币一个月,年薪不过三十六万。

  第二天,陈家华专门在公司员工面前介绍了卢强辉,变相地替他站台。

  他也只做到这个份上,后面能不能服众并管理好公司就看他自己的了。

  再让他熟悉了一周之后,陈家华将卢强辉叫到了自己的办公室,专门就鳄鱼恤公司未来的发展规划细致地沟通了一番。

  未来三年的重心有两个,一个就是将主要精力放到内地和南洋的市场开拓上。

  香江这边的市场经过二十多年的耕耘已经到了极致了,而且也已经稳定了下来,可以安心的对外扩张。

  首先第一件事就是将鳄鱼恤与内地相关部门在羊城与鹏城合资开的五家鳄鱼恤专卖门店的股份全部收购回来。

  之前之所以合资那是因为政策方面的要求,陈冠杰当时也不太重视内地市场。

  现在鳄鱼恤将要在内地发力,自然要将前期的一些工作做好。

  内地已经允许港资独资在内地创办企业,将门店股份完全收回也是省得麻烦。

  回收之后,将会在羊城和鹏城再开五家门店,同时在京城和魔都也都会各开五家门店,而且都将会是大型的旗舰店。

  一年之后,内地要有二十家鳄鱼恤的专卖门店。

  除此之外,南洋这边也将同时发力,保留经销商的情况下,将在狮城、曼谷、吉隆坡以及雅加达四个城市各开一家旗舰门店。

  先试试水,等了解了当地的行情在继续扩大规模。

  而除了在内地与南洋扩张外,制造工厂也将扩张。

  现在鳄鱼恤的几家工厂满足当前的需求自然是没问题,随着内地和南洋的门店开起来,销量肯定会大增。

  尤其是内地,市场摆在那,那二十家门店的销量说不定比香江总销量还要高。

  所以制造工厂的规模也要再扩大一倍。

  这又涉及到工厂迁移的问题,尽管说工业厂房都是自己的,但是香江的人工确实比内地的高许多。

  要扩大工厂规模,陈家华又想在内地建造一个大型的服装厂。

  最终陈家华还是决定暂时先自建工厂,这样更能把控好质量与产量,而且有一家自有工厂也更能应付突发的意外,

  等到鳄鱼恤的规模大了,到时候再采取代工的模式。


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